ウォリアー
‍あなたは「リスクを恐れず突破する、
現場主義の実践者」

‍あなたは、迷ったらまず動くタイプ。
複雑に考え込む前に一歩を踏み出し、
行動しながら改善していくことで
成果を生み出せます。

未知の環境にも強く、
スピード感のある実践フェーズで輝く人。

責任感が強く、
「やると決めたことは最後までやり抜く」
芯の強さを持っています。

周りが尻込みする場面でも、
あなたは前に立ち、困難に挑む勇気を示します。

チームにとっては “突破力の象徴” となる存在です。
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行動力
決断が早く、実行までのタイムラグが短い。
成果を加速させる原動力。

突破力
困難な状況でも逃げずに向き合い、
最短で活路を見つける。

責任感
任された仕事を
最後までやり抜く粘り強さと覚悟。

即時改善力
実際にやりながら修正し、
スピードと現実感のある成果をつくり出す。

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#実行力
#責任感
#タフネス
#現場主義

あなたは
「動きながら成果を出せる現場型環境」 と
最も相性が良いタイプです。

向いている環境・仕事内容・働き方
裁量があり、スピード感が求められる業務

企業文化
挑戦を歓迎する／意思決定が早い組織

チーム構成
自主性が高く、早く動きたい人が多い

キャリア方向性
法人営業、セールスリーダー、
事業責任者、COO、グロース領域
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ウォリアーは
‍「停滞」「過度なルール」「重たい議論」 が苦手です。

以下のような環境では
パフォーマンスが下がりやすい傾向があります。

状況例
‍意思決定が遅い
多重承認や慎重すぎる進行で前に進めない。

理屈や資料作成に時間を取られすぎる
動く前の準備が長すぎて
フラストレーションがたまる。

慎重派が多い組織
「まずは動く」文化がなく、
行動力が評価されない。

過度な管理体制
細かいルールや縛りで自由に動けない。

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成長ベンチャー（◎）
スピード感 × 行動力が
そのまま成果につながる。

セールスドリブン企業（◎）
目標達成意欲と突破力が活きやすい。

オペレーション成長企業（○）
実行力を評価してくれる環境で働きやすい。

研究・慎重型組織（▲）
動き出しが遅い文化はストレスになりやすい。

挑戦 × スピード × 自律

例
SaaS営業、急成長スタートアップ、
フィールドセールス、事業立ち上げチーム

クラフター
クラフターの仕組み化の力で、
ウォリアーの突破が一時的で終わらない。
成果が再現可能な形として定着する。

ストラテジスト
ストラテジストの勝ち筋設計の力で、
ウォリアーの行動精度が上がる。
勢いが無駄打ちにならず、結果につながる。

イノベーター
イノベーターの発想転換の力で、
ウォリアーの挑戦が新しい道を切り拓く。
前例に縛られない突破が生まれる。
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